W programie m.in., wybrane zagadnienia:
- Czy wypłacanie świadczeń pielęgnacyjnych przyznanych na starych zasadach mogą być kontynuowane bez przechodzenia na nowe zasady, nawet po wygaśnięciu dotychczasowego orzeczenia?
- Jak ustalić kwotę nienależnie pobraną?
- Jak działa zasada „złotówka za złotówkę” przy świadczeniach rodzinnych uzależnionych od dochodu? W jakich sytuacjach świadczenia należy pomniejszyć?
- Jak przeprowadzić koordynację świadczeń rodzinnych, gdy jeden z rodziców przebywa za granicą?
- Kiedy można odstąpić od mediacji, a kiedy nie?
- Jak ustalać skład rodziny w przypadku rodzin patchworkowych?
- Jak zmiana ustawy z 30 września wpływa na przyznawanie świadczeń pielęgnacyjnych osobom z Ukrainy?
Szczegółowy program szkolenia:
1.Świadczenie pielęgnacyjne – przyznawanie i zasady
- Od kiedy przyznawać świadczenie pielęgnacyjne po odwołaniu do sądu?
- Od kiedy należy przyznać świadczenie pielęgnacyjne, jeśli zostało ono przyznane dopiero na podstawie wyroku sądu?
- Czy świadczenie pielęgnacyjne po wyroku sądu powinno zostać przyznane od daty wyroku, czy od daty niekorzystnego orzeczenia WZON, które było podstawą odmowy?
- Jaki jest czas po otrzymaniu wyroku sądu, w którym osoba musi złożyć wniosek, aby możliwe było wyrównanie świadczenia od daty pierwotnego wniosku złożonego do PCPR?
- Jak postąpić w przypadku, gdy osoba pobierająca świadczenie pielęgnacyjne otrzymuje jednocześnie świadczenie wspierające – jak to rozwiązać?
- Czy należy opłacać składki społeczne dla osoby, która już korzysta z innych świadczeń i ma opłacone składki, a równocześnie pobiera świadczenie pielęgnacyjne? Na jakiej podstawie prawnej się opierać?
- Do którego momentu należy wypłacać świadczenie, jeśli przedłużenie następuje na podstawie półrocznych zaświadczeń? A co w przypadku odwołań, które trafiają do organów wyższej instancji?
- Jak skonstruować decyzję w przypadku, gdy świadczenie pielęgnacyjne przysługuje za sprawowanie opieki nad kilkoma osobami – czy należy zwiększyć kwotę świadczenia? W jaki sposób to wykazać w decyzji?
- Co w sytuacji, gdy dana osoba złoży nowy wniosek o wydanie kolejnego orzeczenia skutkującego wydaniem nowej decyzji, a aktualne orzeczenie ma jeszcze w mocy? Czy przedłużenie świadczenia i zasiłku pielęgnacyjnego wydaje się na podstawie starego orzeczenia?
- Co zrobić w sytuacji, gdy osoba przedłuży zasiłek pielęgnacyjny z urzędu i nie poinformują nas o tym?
- Jak postępować w przypadku świadczeń pielęgnacyjnych, gdy dwie osoby zgłaszają prawo do tego samego świadczenia, a dokumentacja wskazuje różne miejsca pobytu dziecka? Komu przysługuje świadczenie?
- Co zrobić w sytuacji, gdy pojawiają się wątpliwości dotyczące już przyznanych świadczeń? Na przykład gdy dziecko przerywa naukę lub pojawiają się informacje ze środowiska o zmianie sytuacji?
- Jakie podstawy prawne i rozporządzenia powinny być w decyzjach do zasiłków i świadczeń pielęgnacyjnych?
- Co powinno się znaleźć w pouczeniu?
- Co z odsetkami, jeżeli chodzi o świadczenia pielęgnacyjne? Są liczone?
- Jakie są zasady przyznawania świadczeń pielęgnacyjnych osobom zatrudnionym na umowie zlecenie? Albo zatrudnionych na część etatu?
2.Świadczenia pielęgnacyjne: stare i nowe zasady
- Na kogo i w jakich warunkach przyznawane jest stare i nowe świadczenie pielęgnacyjne?
- Świadczenie pielęgnacyjne na nowych i starych zasadach - jakie są pouczenia do nowej ustawy? A jakie są do starej ustawy?
- Jakie są różnice między nowymi a starymi zaświadczeniami pielęgnacyjnymi w kontekście przyznawania świadczeń?
- Jakie są różnice między świadczeniem pielęgnacyjnym przyznawanym na starych zasadach a nowym świadczeniem wspierającym?
- Czy przy nowych zasadach świadczenie przysługuje równolegle osobom mającym emeryturę lub prowadzącym działalność gospodarczą? Jak wygląda sytuacja osób pobierających świadczenie na starych zasadach?
- Jak postępować w przypadku osób pobierających świadczenie pielęgnacyjne na starych zasadach, które chcą podjąć zatrudnienie?
- Na jakich zasadach (starych czy nowych) można przyznawać świadczenia pielęgnacyjne/ wspierające/ rodzicielskie?
- Jak postępować w przypadku osoby, która wcześniej korzystała ze świadczenia pielęgnacyjnego na starych zasadach, a orzeczenie dotyczące dziecka wygasło? W międzyczasie osoba urodziła dziecko i była ubezpieczona w KRUS. Czy świadczenie można kontynuować na nowe dziecko w ramach starych zasad?
- Co zrobić w sytuacji, gdy osoba posiada stare świadczenie pielęgnacyjne i składa wniosek o nowe orzeczenie? Czy należy przedłużyć decyzję na podstawie starego orzeczenia do czasu wydania nowego orzeczenia? Czy w sytuacji zmiany orzeczenia świadczenie pielęgnacyjne należy kontynuować automatycznie, czy wysyłać sprawę do SKO w celu weryfikacji?
- Czy wypłacanie świadczeń pielęgnacyjnych przyznanych na starych zasadach mogą być kontynuowane bez przechodzenia na nowe zasady, nawet po wygaśnięciu dotychczasowego orzeczenia?
- Czy w sytuacji, gdy dziecko zostało odebrane i umieszczone w pieczy zastępczej, a następnie wróciło do rodziny, wniosek o świadczenie pielęgnacyjne należy składać na starych czy nowych zasadach?
- Jak przyznać nowe świadczenie pielęgnacyjne na nowych zasadach w sytuacji, gdy w rodzinie jest drugie dziecko?
3. Ubezpieczenia przy świadczeniach pielęgnacyjnych
- Jak postępować, gdy osoba była jednocześnie na zasiłku dla bezrobotnych i świadczenie pielęgnacyjne przyznano za ten sam okres? Czy OPS powinien ubezpieczyć tę osobę? Co w sytuacji, gdy urząd pracy twierdzi, że nie powinniśmy tej osoby ubezpieczyć? Czy w przyszłości za to możemy ponieść konsekwencje?
- Jak prawidłowo rozwiązywać kwestię ubezpieczenia emerytalno-rentowego przy przyznawaniu świadczenia pielęgnacyjnego?
- Kto ma pierwszeństwo w ubezpieczeniu – OPS, urząd pracy czy inny tytuł ubezpieczenia, gdy osoba spełnia warunki kilku źródeł ubezpieczenia jednocześnie?
- Czy OPS powinien ubezpieczyć osobę za okres, w którym będzie zwracała nienależnie pobrane świadczenie pielęgnacyjne? Czy ubezpieczenie powinno być zgłoszone dopiero od momentu, gdy osoba nie posiada innego ubezpieczenia?
- Czy w sytuacji, gdy dziecko pobiera rentę socjalną, to matka automatycznie powinna być objęta ubezpieczeniem zdrowotnym?
4.Świadczenia wspierające a świadczenia pielęgnacyjne
- Jakie są różnice pomiędzy świadczeniami pielęgnacyjnymi a świadczeniami wspierającymi?
- Przykład: Osoba pobierająca świadczenie pielęgnacyjne zmarła 31 sierpnia. Wcześniej dostarczono do organu decyzję ZUS o przyznaniu tej osobie świadczenia wspierającego od 1 września. Świadczenie wspierające nie zostanie wypłacone, ponieważ osoba zmarła przed dniem, od którego miało być przyznane. Strona zgłosiła zarówno zgon, jak i fakt przyznania świadczenia wspierającego, które wyklucza świadczenie pielęgnacyjne. Czy organ powinien uchylić świadczenie pielęgnacyjne z uwagi na przyznanie świadczenia wspierającego, mimo że świadczenie wspierające nie zostało faktycznie wypłacone z powodu śmierci osoby niepełnosprawnej, czy też powinien wypłacić świadczenie pielęgnacyjne za wrzesień, zgodnie z ustawą wypłaty świadczenia jeszcze przez miesiąc po śmierci osoby wymagającej opieki?
5. Świadczenia rodzicielskie i zasiłki rodzinne
- Od kiedy przyznać świadczenia przysługujące bliskim po zgonie osoby samotnej?
- Jak prawidłowo rozliczać składki społeczne i zdrowotne w przypadku zgonu osoby pobierającej świadczenia, skoro składki społeczne opłaca się tylko do dnia zgonu, a składki zdrowotne o miesiąc dłużej?
- Jak dokonywać przeliczeń składek i wprowadzać korekty w przypadku śmierci osoby pobierającej świadczenie? Na jakie podstawy prawne się powoływać?
- Kiedy powinniśmy wypłacać świadczenia w związku ze zgonem osoby uprawnionej? Przez dwa miesiące po zgonie, czy obowiązują inne terminy?
- Jak prawidłowo przyznać wydłużony okres świadczenia rodzicielskiego w przypadku wcześniactwa lub niskiej masy urodzeniowej dziecka?
- Co w sytuacji, gdy lekarze wystawiają zaświadczenia niezgodnie z ustawą, a wnioskodawcy zaznaczają niepoprawne opcje we wniosku?
- Czy wydłużone świadczenie przysługuje każdemu dziecku urodzonemu po 37 tygodniu ciąży, czy tylko w określonych przypadkach (np. hospitalizacja dziecka przez minimum 2 tygodnie, od 5. doby po urodzeniu)? Jak rozumieć ten zapis?
- Jak prawidłowo przeliczyć świadczenie rodzicielskie w przypadku wydłużenia jego okresu ze względu na wcześniactwo dziecka?
- Jakie dokumenty są wymagane do potwierdzenia wcześniactwa i wydłużenia świadczenia rodzicielskiego?
- Co zrobić w sytuacji przy przedłużaniu świadczenia rodzicielskiego w sytuacjach problematycznych, na przykład, gdy osoba przebywała w szpitalu?
- Jak postępować w sytuacji, gdy osoba pobiera świadczenie rodzicielskie na dziecko, a jednocześnie nabywa prawo do innego świadczenia rodzicielskiego na to samo dziecko? Czy można przyznać oba świadczenia jednocześnie, czy należy uchylić jedno z nich?
- Co zrobić, gdy strona nie stawi się w terminie? Decyzja była ważna na pół roku, przekroczono termin 3 miesięcy. Czy należy dokonać zwrotu świadczenia? Czy należy pisać pouczenie do decyzji?
- Jak takie pouczenie miałoby wyglądać?
- Jakie są różnice pomiędzy uzyskaniem prawa do świadczenia od momentu faktycznego otrzymania pieniędzy?
- Jak praktycznie ustalać prawo do świadczeń rodzicielskich w sytuacji, gdy osoba traci pracę lub uzyskuje dodatkowy dochód w trakcie okresu przyznania świadczenia?
- Czy adnotacje muszą być koniecznie do wszystkich wniosków, jeśli chodzi o świadczenia rodzinne?
- Do czego jest potrzebna metryczka?
- Czy przy przekazywaniu dokumentów powinna być załączona metryczka? I adnotacja?
- Jak należy odliczać alimenty od dochodu rodziny przy ustalaniu świadczeń rodzinnych? Czy uwzględnia się tylko bieżące kwoty?
6. Decyzje i postępowania w świadczeniach rodzinnych: procedury, terminy, zwroty i obsługa systemów
- Kiedy decyzje są ostateczne?
- Kiedy orzeczenia są ostateczne?
- Kiedy decyzje są ostateczne, a kiedy prawomocne?
- Jak przedłużyć decyzje na podstawie orzeczeń?
- Jak wygląda wzór decyzji, która z urzędu przedłuża pobieranie środków?
- Jak powinna wyglądać konstrukcja decyzji przy uchyleniu?
- Jak prawidłowo opisywać zakres czasowy decyzji uchylającej? Czy zawsze należy wskazywać, od kiedy do kiedy świadczenie przysługuje? Czy tylko przy uzasadnieniu?
- Jak powinien wyglądać wzór przedłużenia postępowania?
- Dlaczego postępowanie może być przedłużone? W jakich sytuacjach?
- Jak powinna wyglądać decyzja o uzasadnieniu? O ile postępowanie może być przedłużone? Jakie terminy?
- Czy przy każdej decyzji powinna być notatka służbowa sporządzona przez pracownika prowadzącego postępowanie?
- Jak napisać decyzję o zwrocie w sytuacji, gdy osoba otrzymała świadczenie wspierające?
- Jak przeprowadzić takie postępowanie zwrotne? Trzeba naliczać odsetki?
- W jaki sposób przedłużać decyzje przyznające świadczenia? Z urzędu czy na wniosek, jeśli decyzja już wygasła?
- Jakie dokumenty są potrzebne do ubiegania się o świadczenia?
- Jaka jest podstawa prawna do decyzji przyznającej zasiłek rodzinny?
- Jaka jest podstawa prawna do decyzji zmieniającej?
- Jaka jest podstawa prawna do windykacji?
- Jakie są podstawy prawne dotyczące świadczeń rodzinnych? Z jakich art. i podstaw prawnych korzystać? Tylko z ustawy o świadczeniach rodzinnych, Kodeks postępowania administracyjnego czy też z innych źródeł?
- Czy zaszły jakieś zmiany w Kodeksie postępowania administracyjnego odnośnie decyzji przyznającej i odmawiającej świadczenia? Wcześniej zawiadomienie było przekazywane tylko przy decyzji odmownej, czy teraz obowiązuje to również przy decyzji przyznającej?
- Jakie są kluczowe przepisy ustawy regulującej świadczenia rodzinne?
- Jakie ustawy obowiązują pracowników zajmujących się świadczeniami rodzinnymi?
- Czy w ostatnim czasie w Kodeksie postępowania administracyjnego nastąpiły jakieś zmiany?
- Kto odpowiada za kontrole ośrodków pomocy społecznej?
7. Nienależnie pobrane świadczenia i dublowanie świadczeń
- Jak rozwiązywać sytuacje nienależnie pobranych świadczeń, gdy dochodzi do dublowania zasiłku pielęgnacyjnego i dodatku pielęgnacyjnego?
- Od kiedy należy żądać zwrotu nienależnie pobranego świadczenia, jeżeli osoba pobiera świadczenie pielęgnacyjne na starych zasadach, a w międzyczasie podopieczny uzyska świadczenie wspierające z ZUS i zgodnie z przepisami (np. art. 63) nie można pobierać obu świadczeń jednocześnie?
- Co zrobić z nienależnie pobranymi świadczeniami? Jak postępować w przypadku środków nienależnie pobranych?
- Jak prawidłowo postępować w przypadku świadczeń rodzinnych w sytuacjach: utraty prawa do świadczenia, uzyskania prawa oraz nienależnie pobranych świadczeń?
- Jak ustalić kwotę nienależnie pobraną?
- Jak obliczyć termin przedawnienia/zwrotu środków nienależnie pobranych?
- Na jakiej zasadzie świadczenie wspierające, nienależnie pobrane wraz z odsetkami jest w jednym przypadku umarzane przez SKO, a w drugim nakazuje się zwrot głównej kwoty? Dlaczego w jednej sytuacji umarza się odsetki, a w drugiej nie?
- Jak przygotować decyzję dotyczącą nienależenie pobranych świadczeń?
8. Mediacje
- Czy do każdej decyzji trzeba robić notatkę z mediacji?
- Czym są mediacje przy decyzjach uznaniowych?
- Kiedy warto stosować mediację, a kiedy może być nieefektywna?
- Kiedy można odstąpić od mediacji, a kiedy nie?
- Czy postępowania podlegają mediacjom wynikającym z ustawy?
- Co z decyzją deklaratoryjną w odniesieniu do mediacji?
- Jak powinno wyglądać pismo dotyczące mediacji?
- W których decyzjach należy zawrzeć pouczenie o mediacji? Czy tylko w decyzjach kończących postępowanie? Czy także w decyzjach przedłużających np. zasiłek pielęgnacyjny, świadczenie pielęgnacyjne?
9. Zasada ‘’złotówka za złotówkę’’
- Jak w praktyce stosuje się zasadę „złotówka za złotówkę”?
- Jak wylicza się wysokość świadczeń po zastosowaniu zasady „złotówka za złotówkę” dla różnych dodatków, w tym dodatku z tytułu dojazdów do szkoły, internat?
- Jak stosować zasadę „złotówka za złotówkę” przy wyliczaniu dodatków na kształcenie i rehabilitację?
- Jak działa zasada „złotówka za złotówkę” przy świadczeniach rodzinnych uzależnionych od dochodu? W jakich sytuacjach świadczenia należy pomniejszyć?
10. Dochody i dodatki – obliczenia i dokumentacja
- Jaka jest definicja dochodu w zasiłku rodzinnym?
- Jak liczyć dochody?
- Jakie są sposoby obliczania dochodu?
- Kiedy liczyć dochód?
- Kiedy liczenie dochodu ma znaczenie, a kiedy nie?
- Co liczymy do dochodu? A czego nie liczymy?
- Co uznać za dochód a co nie?
- Jakie nowe ulgi lub odliczenia należy uwzględniać w dochodzie?
- Jakie dokumenty są potrzebne w kwestii ustalania dochodów?
- Co jest uzyskaniem, a co jest utratą dochodu?
- Jakie dochody stanowią dochody uzyskane?
- Jak prawidłowo ustalać dochód uzyskany z tytułu zasiłku dla bezrobotnych?
- Czy przy dochodzie uzyskanym z zasiłku dla bezrobotnych należy odejmować składki i podatek, czy przyjmować dochód netto?
- Jak prawidłowo ustalać dochód przy świadczeniach pielęgnacyjnych i wspierających, gdy dochód jest uzyskany lub utracony?
- Czy dochód z praktyk szkolnych lub umów przygotowania zawodowego dzieci w wieku 16–18 lat powinien być wliczany do dochodu przy świadczeniach rodzinnych? W jakich przypadkach takie dochody są uznawane za uzyskane, a kiedy nie? Czy to zależy od wieku dziecka i rodzaju umowy?
- Jakie rodzaje umowy wliczają się do uzyskania dochodu?
- Działalność rejestrowana/nierejestrowana wchodzi w utratę czy w zysk?
- Jak rozgraniczyć uzyski i straty przy wyliczaniu dochodu do świadczeń rodzinnych? Kiedy obowiązuje okres 3 miesięcy, a kiedy nie?
- Co wliczać w dochody nieopodatkowane?
- Jakie dochody nie podlegają opodatkowaniu?
- Jakie są różnice dochodów opodatkowanych i nieopodatkowanych między sobą w kontekście ustalania prawa do świadczeń rodzinnych?
- Co w sytuacji, jeśli dochód nie wchodzi w dochody opodatkowane i nieopodatkowane? Jakie dochody brać pod uwagę?
- Jak prawidłowo ustalać dochody niepodlegające opodatkowaniu u rodzin z co najmniej czworgiem dzieci w sytuacji, gdy dochód jest zwolniony z podatku i wynika z oświadczeń z US? W szczególności, że nie wiadomo, czy kwota ta zawiera odliczone składki zdrowotne?
- Jak prawidłowo ustalać dochód z przychodów wolnych od podatku, gdy na oświadczeniu nie ma danych o składkach społecznych i zdrowotnych?
- Jakie dochody dzieli się przez 12 miesięcy, a jakie nie?
- Czy dane pozyskane z urzędu skarbowego należy dzielić przez 12 miesięcy? Czy dodatkowo odliczać składki?
- Jak podzielić dochód, który się liczy za poprzedni rok przez liczbę miesięcy, w których się uzyskiwało?
- Jak obliczyć dochód w przypadku wyrównania renty – np. renta przyznana od czerwca, a faktycznie wypłacana z wyrównaniem od września?
- Jak konstruować decyzje dotyczące dodatków na kształcenie i rehabilitację w przypadku przedłużenia świadczenia – czy tworzyć nowy punkt w decyzji, czy przedłużać istniejący?
- W jaki sposób prawidłowo zapisać w decyzji okres ważności świadczenia lub dodatku?
- Jak formułować uzasadnienie decyzji w sposób jasny i zrozumiały dla strony? Jak wytłumaczyć, dlaczego kwota świadczenia wynosi 121 zł zamiast 124 zł?
- Jak wygląda kwestia dochodów dla młodych w świadczeniach rodzinnych?
- Jak wygląda kwestia ulgi dla rodzin 4+ w świadczeniach rodzinnych?
- Jak zweryfikować, kto w bieżącym okresie podjął prace?
- Czy kontrakt socjalny można traktować jak umowę o pracę?
- Czy trzeba poinformować ZUS o przekroczeniu dochodu?
- Jak liczyć 13 i 14 rentę w zasiłku rodzinnym?
- Jak interpretować art. 21 dotyczący pozarolniczej działalności gospodarczej?
- Jak prawidłowo postępować przy odliczaniu 13,14 emerytury?
- Jak prawidłowo ustalać dochód przy świadczeniach rodzinnych, gdy członek rodziny otrzymuje 13 i 14 emeryturę?
11. Koordynacja świadczeń i obsługa osób z zagranicy
- Jakie przepisy regulują wyroki zagraniczne?
- Jak traktować wyroki sądów zagranicznych dotyczące ustalenia alimentów lub rozwodów przy ustalaniu prawa do świadczeń w Polsce? Czy te wyroki powinny być uznawane przez sądy w Polsce? A co z tłumaczeniami?
- Jak przeprowadzić koordynację świadczeń rodzinnych, gdy jeden z rodziców przebywa za granicą? Co trzeba po kolei zrobić? Jakie pisma napisać?
- Jak postępować, gdy osoby nie zgłaszają pobytu lub pobierania świadczeń za granicą?
12. Ustalanie składu rodziny
- Czy współmałżonek przebywający w zakładzie karnym powinien być zaliczany do składu członków rodziny przy ustalaniu prawa do świadczeń rodzinnych i pielęgnacyjnych?
- Czy dochody współmałżonka przebywającego w zakładzie karnym należy uwzględniać przy ustalaniu dochodu rodziny?
- Jak powinien wyglądać skład rodziny w świadczeniach rodzinnych?
- Jak ustalać skład rodziny w świadczeniach rodzinnych, gdy rodzic i konkubent mają wspólne dziecko, a konkubent ma dodatkowo dziecko z innego związku i nie są małżeństwem?
- Co w takiej sytuacji z dodatkiem z tytułu wychowania dziecka w rodzinie wielodzietnej?
- Jak traktować sytuację, gdy rodzice są rozwiedzeni – czy obowiązek alimentacyjny wobec dziecka wpływa na zaliczanie rodzica do składu rodziny?
- Które przepisy są ważniejsze w powyższych przykładach liczenia składu rodziny i kwestii rozwodu? Przepisy ustawy o świadczeniach rodzinnych dotyczące osób przebywających za granicą, czy przepisy regulujące obowiązek alimentacyjny wobec dziecka w kontekście wyroku rozwodowego?
- Kto jest ważniejszy przy ustalaniu składu rodziny – współmałżonek czy rodzic dziecka i osoba, z którą dziecko jest wychowywane?
- Jak ustalać skład rodziny, gdy w gospodarstwie domowym jest dziecko, którego rodzicem jest osoba inna niż współmałżonek, a osoba zgłasza, że wychowuje je wspólnie z inną osobą, niebędącą małżonkiem?
- Jak ustalać skład rodziny w przypadku rodzin patchworkowych?
- Jak definiować pojęcie rodziny w kontekście świadczeń rodzinnych?
- Jak definiować pojęcie matki samotnie wychowującej dziecko w kontekście świadczeń rodzinnych?
- W przypadku, gdy rodzice się rozdzielają, dziecko trafia pod opiekę drugiego rodzica w związku z procedurą Niebieskiej Karty, bez wyroku sądowego, komu przysługują świadczenia rodzinne i z funduszu alimentacyjnego? Co zrobić w takiej sytuacji?
- Co powinien zawierać wniosek, jeżeli chodzi o składy rodzin?
- Jak ustala się skład rodziny w przypadku, gdy ojciec dziecka nie żyje, a matka zakłada rodzinę z nowym partnerem? Czy w tej sytuacji należy się dodatek z tytułu wychowania na dziecko? Jak liczyć skład rodziny?
13. Niepełnosprawność – orzeczenia i przedłużenia
- Jakie są zasady orzeczeń o niepełnosprawności?
- Czy zmieniły się przepisy regulujące przedłużanie orzeczeń o niepełnosprawności w Polsce?
- Jakie są aktualne orzeczenia związane z przedłużeniem niepełnosprawności?
- Jak dobrze interpretować przepisy dotyczące orzeczenia o niepełnosprawności?
- Kiedy i w jakich okolicznościach wydać decyzje przedłużającą niepełnosprawność?
- Jak postępować z wnioskiem o niepełnosprawność?
- Jakie są formy rozliczania lub nadpłacania świadczeń w przypadku, gdy opiekun pobiera świadczenie na dziecko niepełnosprawne — np. zasiłek pielęgnacyjny czy dodatek z tytułu opieki?
- Czy świadczenie rodzicielskie przysługuje nadal, gdy dziecko, na które zostało przyznane, uzyskało orzeczenie o niepełnosprawności kwalifikujące je do świadczenia pielęgnacyjnego z wyrównaniem wstecz?
- A co z tym świadczeniem rodzicielskim? Czy płacić jednocześnie świadczenie rodzicielskie i pielęgnacyjne? Czy jednak to świadczenie rodzicielskie odpada?
- Co w sytuacji, gdy przyznano świadczenie pielęgnacyjne i pobierane są składki na ubezpieczenie zdrowotne, ale dokumenty przesłane przez stronę wskazują, że nie przysługuje tytuł do ubezpieczenia zdrowotnego? Co z ewentualnymi odsetkami? Kto płaci?
- Co z nowymi orzeczeniami, które są wydane, a nie wprowadzone do systemu?
- Jak stosować art. 17 ust. 1b w przypadku osób, których pełnoletnia niepełnosprawność powstała przed 1 stycznia ubiegłego roku? Czy świadczenie pielęgnacyjne przysługuje osobom, u których niepełnosprawność powstała w wieku dorosłym?
14. Świadczenia a obywatele Ukrainy
- Jakie są aktualne przepisy dotyczące obywateli Ukrainy?
- Jak zmiana ustawy z 30 września wpływa na przyznawanie świadczeń pielęgnacyjnych osobom z Ukrainy?
- Czy świadczenie pielęgnacyjne przyznane na starych zasadach można kontynuować po zmianie ustawy?
- Jak prawidłowo przyznawać i weryfikować świadczenia dla obywateli Ukrainy na nowych zasadach?
- Do kiedy przyznawać świadczenia obywatelom Ukrainy?
- Jak przyznawać świadczenia obywatelom Ukrainy?
- Czy przedłużać im świadczenia?
- Jak napisać decyzję o przedłużeniu statusu UKR?
- Czy strona musi złożyć nowy wniosek do przedłużenia decyzji, czy to my przedłużamy?
- Co w sytuacji, gdy status UKR został przedłużony, ale nie ma informacji, że zostały przedłużone świadczenia rodzinne?
- Czy w przypadku aktywnego statusu UKR trzeba przedłużać świadczenia pielęgnacyjne?
- Jak prawidłowo formułować uzasadnienie decyzji, gdy świadczenie jest niepodzielne. Przyznawać je do dnia zakończenia legalnego pobytu (np. do 4 marca), czy do końca miesiąca, za który świadczenie przysługuje?
- Jak zbadać, czy osoba przebywająca za granicą była krócej lub dłużej niż 30 dni? Jak sprawdzić, czy utraciła prawo do świadczeń w Polsce?
- Złożenie wniosku o ochronę międzynarodową automatycznie powoduje utratę statusu UKR w systemie. Jak postępować w sytuacji, gdy jeden członek rodziny utraci status, a drugi nadal go posiada?
- Do kiedy należy przyznawać świadczenia rodzinne i zasiłek pielęgnacyjny dla obywateli Ukrainy, jeśli ich legalny pobyt został przedłużony z końca września do 4 marca?
- Czy w obecnym stanie prawnym powinniśmy opłacać składkę zdrowotną za obywateli Ukrainy pobierających świadczenie pielęgnacyjne i składki społeczne?
- Czy po zmianach ustawy dotyczącej obywateli Ukrainy nadal powinniśmy zgłaszać do ubezpieczenia zdrowotnego rodzica-opiekuna z Ukrainy, który pobiera świadczenie pielęgnacyjne na dziecko niepełnosprawne?
- Czy prawo do świadczeń rodzinnych lub świadczenia pielęgnacyjnego przysługuje obywatelom Ukrainy od dnia złożenia wniosku, czy od dnia złożenia orzeczenia o niepełnosprawności w PCPR?
- Czy obywatele Ukrainy mogą otrzymywać świadczenia rodzinne lub zasiłek pielęgnacyjny dla dorosłych, jeśli nie mają dzieci?
- Co ze składką zdrowotną w przypadku obywatelki Ukrainy, która uzyskała świadczenie pielęgnacyjne na dziecko na nowych zadach?
- Jak ustalać prawo do świadczeń dla kobiet samotnie wychowujących dzieci w przypadku obywateli Ukrainy, gdy w ich systemie prawnym nie funkcjonują alimenty?
- Czy drugi z rodziców przebywający na Ukrainie powinien być zaliczany do składu rodziny przy ustalaniu prawa do świadczeń rodzinnych w Polsce?
- Czy wymagane jest dokumentowanie dochodów i ubezpieczenia?
- Czy świadczenie przysługuje, jeśli rodzic pracuje?
- Jak opłacać składki od tych świadczeń?
Prowadzący
Koordynator Zespołu ds. Świadczeń Rodzinnych i Funduszu Alimentacyjnego w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej.
W zespole od 19 lat, od 8 lat koordynator. Od lat zajmuje się bieżącą organizacją pracy w zespole, na co dzień rozwiązując w praktyce problemy z zakresu świadczeń rodzinnych i funduszu alimentacyjnego. Tworzy wzorce decyzji, implementuje zmiany prawne, rozpatruje sprawy, tworzy listy wypłat, obsługuje nienależnie pobrane świadczenia.
Magister administracji na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Warmińsko Mazurskiego w Olsztynie.
Prawa autorskie do niniejszego programu przysługują Private Corporate Consulting Sp. z o.o. Udostępnianie, kopiowanie i przerabianie niniejszego programu bez pisemnej zgody Private Corporate Consulting Sp. z o.o., zagrożone jest odpowiedzialnością karną oraz cywilną.
